Formations en alternances :

Licence professionnelle Concepteur de Produits Touristiques Patrimoniaux (CPTP)
Licence professionnelle Gestionnaire des Espaces Naturels et de Loisirs (GENL)
Licence professionnelle Guide Conférencier (GC)

Master Urbanisme et Aménagement parcours Urbanisme et Projet Urbain (UPU)
Master Urbanisme et Aménagement parcours Urbanisme et Coopération Internationale (UCI)
Master Géographie Aménagement Environnement Développement parcours Maîtrise d'Ouvrage du Bâti (MOBat)

Formation diplômante FC :

DU-Cartographie - Systèmes d'Information Géographique et Analyse de Données (DU-C-SIGAD)-114h-1938€

Formation qualifiante :

Systèmes d'Information Géographique (SIG)-2 jours-tarif 610€

Tous les enseignements des diplômes de l'IUGA, de la licence au master,  sont accessibles en formation continue, soit en diplômant (Certificat Universitaire), soit en compétences (attestation de formation).


Choisir l'alternance, c'est conjuguer formation universitaire et formation professionnelle.

L’alternance, c’est l’opportunité de :

  • développer rapidement des compétences et acquérir une expérience professionnelle valorisable et valorisante
  • étudier tout en étant rémunéré
  • construire son projet professionnel
  • préparer un diplôme

Le principe de l'alternance

L'alternance permet d'allier des périodes d'enseignement à l’université et des périodes de travail en entreprise dans le cadre d'un processus de co-formation.

L’alternant possède un statut de salarié et, à ce titre, les mêmes droits et obligations : semaine de 35 h, congés payés, obligation d’assiduité, sécurité sociale…

Il existe deux types de contrats en alternance :

Le contrat d’apprentissage
  • relève de la formation initiale
  • peut être conclu avec une structure privée ou publique.
  • il s'adresse :
    • à toute personne entre 16 et 29 ans révolu,
L’Université Grenoble Alpes gère les formations en apprentissage en partenariat avec le centre de formation pour apprentis FORMASUP Isère-Drôme-Ardèche.

Le contrat de professionnalisation
  • relève de la formation continue
  • peut être conclu uniquement avec une structure privée.
  • il s'adresse :
    • à toute personne entre 16 et 29 ans et plus
    • aux demandeurs d’emploi de 29 ans et plus
    • aux bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation spécifique de solidarité (ASS), l’allocation adulte handicapé (AAH) ou d’un contrat unique d’insertion (CUI)

Les aides possibles

Les alternants bénéficient d’aides financières pour les déplacements (tarifs préférentiels SNCF) et pour le logement (carte Mobili-Jeune, Loca-Pass). Des aides spécifiques sont accordées pour les apprentis.

Les employeurs bénéficient d’aides pour recruter en contrat d'apprentissage et en contrat de professionnalisation.

La démarche
                 1. Candidater à une formation et rechercher un employeur. Afin d’optimiser ses chances, il est recommandé d’entamer ces deux démarches de manière simultanée.
                 2. Obtenir l’avis d’admissibilité universitaire
                 3. Signer le contrat d’alternance avec l’entreprise
                4. S’inscrire à l’université

Une offre de formations en alternance dans tous les domaines

> Consulter le catalogue des formations

Cochez « en alternance » dans la rubrique modalités d’enseignement.
  • Pour tout renseignement d’ordre pédagogique, contactez le responsable de la formation.
  • Pour des questions relatives aux contrats d'alternance, contactez la direction de la formation continue et de l’apprentissage.